2026届毕业生必读:黄仁勋AI演讲全文解析与未来职业机遇榜单

2026-05-11阅读 0热度 0
毕业生

这无疑是一场近年来最具洞察力、最直击现实,也最能消解行业集体焦虑的毕业典礼演讲。

今天,卡内基梅隆大学2026届毕业典礼的讲台上,迎来了一位身价近1860亿美元的传奇人物——英伟达创始人黄仁勋。他不仅以嘉宾身份出席,更从英特尔CEO陈立武手中,接过了象征学术成就的科学与技术荣誉博士学位披肩。

台下聆听的,是即将步入职场的2026届毕业生。他们面对的是一个高度分化的世界:一边是英伟达引领的万亿级算力浪潮与AI驱动的市场狂热;另一边,则是屡创新高的应届生就业压力,“AI取代岗位”的讨论弥漫在每一个求职社群。

今年以来,超过十家科技巨头在裁员公告中,明确将AI列为原因之一;Anthropic CEO达里奥·阿莫代伊预测,AI可能冲击大量初级白领岗位;马斯克甚至抛出关于人类生存风险的警示。整个社会对AI技术迭代的忧虑,正切实地传导至这些手握崭新学位的年轻人肩上。

而制造这类焦虑的,不乏与黄仁勋同级别的行业领袖。就在本月的一档播客中,他对此类言论直接反驳,称其为“毫无建设性”,并批评部分企业领袖滋生了“全知全能”的错觉。

结束对同行的评论,黄仁勋转身站在了CMU的毕业典礼讲台。他的演讲并未描绘宏大的技术蓝图,而是以一位前辈的身份,坦诚分享了自己的成长轨迹。

他提及9岁独自飞往肯塔基州煤矿小镇的迷茫,回忆凌晨4点被母亲唤醒送报的清晨,讲述在Denny's餐厅洗碗的经历,也坦承了当年飞赴日本,恳求世嘉(Sega)CEO不要撤资的艰难时刻。他坦言,那是职业生涯中“最具挑战性的经历之一”。

从洗碗工到万亿市值企业的掌舵者,黄仁勋重提这些片段,绝非熬制陈腐的成功学鸡汤。他的意图更为深刻——是希望通过个人历程,为这群身处AI变革焦虑中的年轻人揭示一个真相:任何颠覆性时代的开端,都无需万事俱备,也从不要求参与者开局即满级。

AI正在彻底重构延续数十年的计算范式,旧有经验加速失效,行业规则全面重写。这对于刚刚毕业、没有历史包袱的年轻一代而言,恰恰构成了独特的结构性优势。你们无需在已被深耕的旧赛道内卷,而是与所有人一同,站在了一条全新的、充满可能性的起跑线前。

面对台下数千名毕业生,他给出了这样的核心建议:“将你们的全部心力投入所从事的事业。去创造那些配得上你们所受的教育、你们的内在潜力,以及那些在全世界认可你们之前就已坚信不疑的人的东西。”

附:黄仁勋演讲全文

Jehanian校长、董事会成员、尊敬的教职员工、各位嘉宾、自豪的家长们、亲友们,以及最重要的,卡内基梅隆大学2026届的毕业生们:

感谢你们授予我这份殊荣。能与卡内基梅隆大学这所全球顶尖学府产生关联,我深感意义非凡。这里是少数真正在“创造”未来的地方之一。今天是充满自豪与喜悦的日子,是你们梦想照进现实的时刻,但这份荣耀并非独属于你们。你们的家人、师长、导师和朋友们一路支持你们抵达此处。

在我们展望未来之前,请先向他们致谢。今天同样属于他们。毕业生们,请起立,与我一同。来吧,各位。特别请转向你们的母亲,祝她们母亲节快乐。

对你们而言,这是人生的新篇章。但对母亲来说,这是一个梦想成真的时刻。请铭记这一点。

CMU的学生以专注高效著称,如同精准执行指令。见证你们毕业,见证你们…好了,请大家集中注意力。我有一件重要的事要分享:看到你们从世界顶级学府之一毕业,这也是母亲们的荣耀时刻。我的父母同样为我感到无比骄傲。我的旅程亦是他们的旅程,我是他们梦想的延续。和在座许多人一样,我属于第一代移民。

我父亲怀有一个在美国建立家庭的梦想。我9岁那年,他将哥哥和我送到了美国。我们最终落脚在肯塔基州奥奈达的一所浸信会寄宿学校,那是一个仅有数百人的煤矿小镇。两年后,我的父母放弃一切来到美国与我们团聚。他们几乎是白手起家。

我父亲是一名化学工程师。我母亲则在一所天主教学校从事保洁工作。她每天凌晨4点叫醒我去送报纸。我哥哥帮我在Denny's找到了一份洗碗的工作,在当时,那感觉像是一次重要的职业晋升。

后来,我进入俄勒冈州立大学。17岁那年,我遇到了我的妻子Lori。我是班上最年轻的学生。我们当时是大二同学,也是实验课搭档。她19岁。

一位“年长的女性”?我赢得了她的青睐,成为了那250名男生中的幸运者。

如今,我们已携手走过40年。我们有两个出色的孩子,他们都在英伟达工作。我30岁时,与Chris Malachowsky和Curtis Priem这两位卓越的计算机科学家共同创立了英伟达。

我们的愿景是打造一种新型计算机,一种能解决通用计算机无法应对的问题的机器。我们当时对如何创办公司、融资或运营一无所知。我当时的想法是,这能有多难?事实证明,其难度远超想象。

我们的第一项技术未能成功,资金也即将耗尽。有一次,我不得不飞往日本,向世嘉(Sega)的CEO解释,他们委托我们开发的技术无法实现,请求解除我们无力完成的合同,并恳请他们继续支付款项。没有这笔资金,英伟达将不复存在。那次经历极其尴尬、令人羞愧,也是我做过的最艰难的事情之一。

而世嘉的CEO Irimajiri-san同意了。我很早就领悟到,担任CEO不是关于权力,而是关于维系公司生存的责任;也明白了诚实与谦逊有时能换来慷慨与善意,即便在商业世界中也是如此。我们用那笔资金重新调整了公司方向,并在绝境中发明了新的芯片与计算机设计方法,这些方法沿用至今。

33年来,英伟达经历了一次又一次的自我重塑。每一次,我们都会问:这能有多难?每一次,我们又都会发现,它比预想的更艰难。但正是这些经历教会我们,永远不要将失败视为成功的对立面。每一次挫折都是一次学习的机会,一次保持谦逊的契机,一次锤炼品格的熔炉。在逆境中锻造的韧性,将成为你再次出发的核心动力。如今,我成为了科技行业任职时间最长的CEO之一。

英伟达是我与45000位杰出同事共同成就的事业,也是我的毕生追求。现在,轮到你们去实现自己的梦想了,而这个时机无可比拟。我的职业生涯始于PC革命的开端。你们的职业生涯则始于AI革命的开端。我想象不出还有比现在更令人兴奋的时代来开启你们的毕生事业。AI的种子正是在卡内基梅隆大学播下的。

过去24小时,我在这里听到了无数关于AI的趣谈。卡内基梅隆大学是AI与机器人技术真正的发源地之一。20世纪50年代,这里的研究人员创造了“逻辑理论家”,它被公认为第一个AI计算机程序。1979年,卡内基梅隆大学成立了机器人研究所。今天上午我参观了那里。今天上午,我参观了机器人俱乐部,也参观了全球首个完全致力于机器人技术的学术机构。

AI如今已彻底重塑了计算范式。我亲历了每一次重大的计算平台变革:大型机、PC、互联网、移动互联网和云计算。每一波浪潮都建立在前者之上,每一波都扩大了技术的可及性,每一波都改变了产业与社会。但即将到来的变革,其规模将远超以往。计算正在经历一次根本性的范式重置。自现代计算诞生以来,从未发生过如此深刻的变化。

60年来,计算的工作模式始终如一:人类编写软件,计算机执行指令。这一范式已经终结。AI重塑了计算:从人类编码转向机器学习,从在CPU上运行软件转向在GPU上运行神经网络,从执行指令转向理解、推理、规划与使用工具。一个全新的产业已然诞生,其使命是大规模制造智能。

由于智能是各行各业的基础,因此每个行业都将被重塑。对许多人而言,AI带来了不确定性。当人们看到AI编写代码、生成图像、驾驶汽车时,自然会思考:接下来会发生什么?工作岗位会消失吗?人们会被淘汰吗?这项技术是否会变得过于强大?

历史上每一次重大的技术革命,都在带来机遇的同时引发恐惧。当社会以开放、负责任且乐观的态度拥抱技术时,我们扩展人类潜能的程度,远超过我们削弱它的程度。因此,首先且最重要的是,我们必须清晰地认识到:

AI,即对理解、推理和解决问题的自动化,是人类有史以来创造的最强大技术之一。与此前所有变革性技术一样,它既蕴含巨大的希望,也伴随着真实的风险。我们这一代人的责任,不仅在于推进AI能力,更在于明智地引导其发展。科学家和工程师肩负着双重责任:既要推动AI能力前沿,也要保障AI安全;政策制定者亦然。

政策制定者有责任建立周密的监管框架,在保护社会的同时,确保创新、发现与进步得以持续。历史表明,选择回避技术的社会并未阻止进步,它们只是放弃了塑造进步并从中获益的机会。

因此,答案不是恐惧未来,而是明智地引导未来,负责任地建设未来,并确保其红利能够惠及最广泛的人群。我们不应教导人们畏惧未来。我们应以乐观、责任感与雄心去参与未来。

如今,全球仅有少数人掌握编写软件的能力。而现在,任何人都可以借助AI创造有价值的产物。一位店主可以创建网站并拓展业务;一位木匠可以设计厨房,并为客户提供新服务。AI将编写代码。有史以来第一次,每个人都成为了“程序员”。计算与智能的力量首次真正能够触达每个人,弥合技术鸿沟。如同电力和互联网,AI将需要数万亿美元的基础设施投资。

这是人类历史上规模最大的技术基础设施建设,也是一代人仅有一次的机遇,让美国重振制造业,恢复国家的建造能力。为支撑AI发展,美国将在全国范围内建设芯片工厂、计算机制造厂、数据中心和先进制造设施。AI赋予了美国再次建设的契机。电工、管道工、钢铁工人、技术员、建筑工人,这是属于你们的时代。

AI不仅是在创造一个新的计算产业,它正在催生一个新的工业时代。支撑这些新基础设施需要巨大的能源,但它也推动着几代人以来规模最大的能源基础设施投资之一,促进电网现代化、扩大电力生产,并加速可持续能源发展。是的,AI将改变每一份工作,但工作的具体任务与其核心目的并非同一概念。许多任务将被自动化。部分岗位会消失,但更多新的工作岗位和全新的行业将被创造出来。

软件编码任务正日益自动化,但借助AI,软件工程师能够探索更广阔的解决方案空间,从而应对更宏大的挑战。医学影像分析正日益自动化,但借助AI,放射科医生将被提升至更高水平,实现更精准的疾病诊断与患者照护。

AI不会取代人类的目标,它将放大人类的能力。这就是为何即使AI编写了更多代码、分析了更多影像,市场对软件工程师和放射科医生的需求仍在持续增长。AI本身不太可能取代你,但更善于运用AI的人可能会。因此,一个值得思考的问题是:

我们希望自己的孩子被AI赋能增强,还是被那些善用AI的人甩在身后?没有父母希望自己的孩子落后。所以,让我们安全地发展AI。同时,让我们构想一个乐观的未来,一个让我们的孩子愿意投身其中、并受到鼓舞去参与建设的未来。因此,我们必须并行做好四件事:安全地推进AI,制定周密的政策,促进AI的广泛普及,并鼓励每个人参与其中。每个人都应拥有使用AI的能力。

机遇不应只属于掌握编程技能的人。

2026届的毕业生们,你们正步入一个非凡的时代。一个全新的产业正在诞生,一个科学与发现的新纪元正在开启。AI将加速人类知识的边界拓展,帮助我们解决曾经无法触及的难题。我们有机会弥合技术鸿沟,首次将计算与智能的力量带给数十亿人;有机会推动美国再工业化,重振我们的建造能力;也有机会助力创造一个比你们所继承的世界更加繁荣、更具能力、更充满希望的未来。

没有哪一代人像你们一样,在踏入社会时便拥有如此强大的工具与如此巨大的机遇。我们都站在同一条全新的起跑线上。此刻,正是你们参与塑造未来的时刻。所以,要全力奔跑,而非缓步前行。卡内基梅隆大学有一句我深为认同的校训:我全身心投入工作。

因此,将你们的心力倾注于事业之中。去创造那些配得上你们所受的教育、你们的内在潜力,以及那些在全世界认可你们之前就已坚信不疑的人的东西。祝贺你们,卡内基梅隆大学2026届的毕业生。

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